创新
正确对待前人理论,学百家之长,自主创新。
现在的一切美好事物,无一不是创新的结果。
渐进就是守旧。所以经营理念创新,就要反渐进,必须一步到位。
人类的创新之举是极其困难的,因此便把已有的形式视为神圣的遗产。
太平之世无所尚,所最尚者工而已;太平之世无所尊,所尊贵者工之创新器而已。
以人为本的管理就是管理人员的创新精神。
距离已经消失,要么创新,要么死亡。
创新的目标是创造有价值的定单;创新的本质是创造性的破坏,破坏所有阻碍创造有价值定单的枷锁;创新的途径是创造性的模仿和借鉴,即借力。
创新的表现——创新的表现(三种运作的能力上):经营理念的创新、经营方式的创新、制造方法的创新
作为一个未来的总裁,应该具有激发和识别创新思想的才能。出自:〖斯威尼〗美国管理学家出自:《致未来的总裁们》第25页
创业者光有激情和创新是不够的,它需要很好的体系、制度、团队以及良好的盈利模式这个世界不是因为你能做什么,而是你该做什么。
创业者光有激情和创新是不够的,它需要很好的体系、制度、团队以及良好的盈利模式。
领袖和跟风者的区别就在于创新。创新无极限!只要敢想,没有什么不可能,立即跳出思维的框框吧。如果你正处于一个上升的朝阳行业,那么尝试去寻找更有效的解决方案:更招消费者喜爱、更简洁的商业模式。如果你处于一个日渐萎缩的行业,那么赶紧在自己变得跟不上时代之前抽身而出,去换个工作或者转换行业。不要拖延,立刻开始创新!
解决无效管理,首先要在思想观念上树立以几何级数去提高工作效果的信心;其次,要有创新是无止境的观念,创新的空间存在于每个地方、每个人、每件事上。
深刻,创新。
任何研究工作都应有所创新。创新的基础,一是新概念的指导,二是新方法的突破。
要创新需要一定的灵感,这灵感不是天生的,而是来自长期的积累与全身心的投入。没有积累就不会有创新。
干部怎样对市场?创与闯。既要创新、创造;又要有闯劲、冲劲。
即使日本人现在也不得不超越模仿、进口和采用他人技术的阶段,学会由自己来进行真正的技术创新……
诗歌的灵魂在于创新,即创造出使人意想不到的,惊叹不已和赏心悦目的东西
以大小为主的创新并不改变什么,只有通过改变产品或服务的数量来推出新产品。
不创新,就死亡。
凡事力争最好的可能性,但必须做最坏的准备。做创新的科研工作更是如此。
有一件事情是十分清楚的:创新思想不是那些专门从事开发创新思想的人的专有领地。出自:〖斯威尼〗美国管理学家出自:《致未来的总裁们》第33页
蓝海战略是以创新为中心的战略,强调的是无人竞争的、全新的市场空间和全新的商机。